金秋送爽，丹桂飄香，歲歲重陽(yáng)，今又重陽(yáng)，10月29日，在中華民族傳統節日重陽(yáng)節，柳鋼集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)李斌，黨委副書(shū)記、總經(jīng)理閻駿分別帶隊看望慰問(wèn)了曹世民、湯文德、黃細蘇、楊繼南、宋思文等集團老干部，為他們送上節日的誠摯問(wèn)候與崇高敬意，讓尊老敬老的傳統美德在柳鋼大家庭中溫情傳遞。

“今天是重陽(yáng)節，祝您健康長(cháng)壽、闔家幸福！”在慰問(wèn)中，李斌、閻駿等集團領(lǐng)導與老干部們親切地促膝交談，仔細詢(xún)問(wèn)他們的身體狀況、生活起居情況，共憶奮斗歲月，并代表集團對老干部們?yōu)榱摪l(fā)展和建設所作出的貢獻表達了誠摯的感謝。

李斌慰問(wèn)柳鋼原總經(jīng)濟師曹世民。

李斌慰問(wèn)柳鋼原副總經(jīng)理湯文德。

慰問(wèn)中，李斌、閻駿等集團領(lǐng)導介紹了柳鋼近期改革發(fā)展的新進(jìn)展、新成效。近三年來(lái)，面對復雜嚴峻的鋼鐵行業(yè)形勢，全體干部職工始終擰成一股繩，以團結一心、迎難而上、真抓實(shí)干的勁頭破局攻堅，朝著(zhù)“高端化、智能化、綠色化”轉型方向，全力推進(jìn)產(chǎn)業(yè)布局調整、產(chǎn)線(xiàn)提檔升級、產(chǎn)品結構優(yōu)化，在行業(yè)下行周期中奮力實(shí)現逆勢突圍，企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展態(tài)勢持續向優(yōu)向好。特別是今年以來(lái)，柳鋼持續加強科創(chuàng )研發(fā)投入，大力推動(dòng)“精益管理年”活動(dòng)落地見(jiàn)效，精準對接汽車(chē)、海工船舶、新能源、家電等高端用鋼需求，實(shí)現了逆勢大幅增利向好發(fā)展，企業(yè)綜合競爭力得到顯著(zhù)提升，干部職工士氣振、心氣順、干勁足。真誠希望老干部們能夠繼續關(guān)心支持企業(yè)的發(fā)展，為柳鋼改革發(fā)展多提寶貴意見(jiàn)和建議。

李斌、閻駿等集團領(lǐng)導表示，廣大干部職工要傳承和發(fā)揚好柳鋼老一輩“艱苦奮斗、自力更生”的創(chuàng )業(yè)精神，把這份精神融入企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的每一項工作、每一個(gè)環(huán)節，堅定信心在新征程上續寫(xiě)柳鋼發(fā)展新篇章。同時(shí)，相關(guān)單位要始終把老干部工作擺在重要位置，以“尊老為德、敬老為善、愛(ài)老為美”的自覺(jué)，切實(shí)關(guān)心老干部的生活冷暖，及時(shí)回應并妥善解決他們生活中的困難和問(wèn)題，讓老干部們都能感受到柳鋼大家庭的溫暖。

閻駿慰問(wèn)柳鋼原副總經(jīng)理黃細蘇。

閻駿慰問(wèn)柳鋼原副總經(jīng)理楊繼南。